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青年人才系列招聘会“智汇高新”金融专场举行

2018-09-11 08:39:12        来源:中国食品报网

  中国食品四川讯 9月5日,由成都高新区党群工作部主办,成都高新区人力资源协会承办的2018·“蓉漂”人才荟——青年人才系列招聘会“智汇高新”金融专场在成都高新区国际人才城举行。区内22家金融机构求贤,吸引了202名“蓉漂”求职。
 

  93个岗位需求342名人才

  近7成岗位要求本科以上学历

  虽然当天风大雨大,却没有影响求职者的热情。下午1点多,招聘会现场便热闹了起来,求职者们在各个企业的招聘台前物色适合自己的岗位。记者在招聘洽谈区发现,虽是金融专场,但所需岗位中有不少是技术岗位。“我们2015年从传统金融转型为互联网金融机构,用互联网和信息技术来解决和替代传统的‘人工’,因此,技术类人才尤其是大数据方面的技术型人才,是我们最需要的。”一参会企业相关负责人说,此次企业计划招聘Web前端工程师、中级和高级Java开发工程师等4个岗位共5人,均要求本科以上学历且有相关经验。

  据了解,此次参会的22家金融机构共提供岗位93个,所需人才342名。其中,包括信息技术在内的互联网金融领域岗位近4成,近7成岗位要求本科以上学历。“金融行业门槛相对来说比较高,学历是基本要求。随着金融机构业务转型,现在一个金融从业人员不仅要懂金融知识,还要懂交易、用户体验,甚至还要会设计产品、写代码。”已经在传统金融机构工作了3年的刘劲力说,他希望在不同的岗位上历练,以拓宽自己的能力范围。

  招聘会承办方成都高新区人力资源协会的工作人员介绍,在筹备期,他们便根据金融企业招聘需求,多渠道宣传推广,针对金融行业门槛高等特点,精准匹配,定向邀约候选者。根据会后统计,此次招聘会共有202名求职者到场,本科以上学历占92.36%,企业共接收简历264份,确定意向候选人83人。

  手机扫一扫看岗位详情

  近5成岗位最高月薪过万元

  据了解,此次招聘会是成都高新区2018年全年15场招聘会计划中的第10场。与前几场招聘会不同的是,放置在企业招聘台前的宣传海报上,不仅写明了企业所需岗位和企业简介,还首次出现了一个可以查看职位详情的二维码。

  求职者陈为琴拿出手机打开微信对着“新网银行”的二维码扫了扫,一个长达9页的word文档便出现在手机屏幕上,里面详细描述了新网银行的单位性质、规模,及其招聘岗位的职位描述、学历要求、需求人数、薪酬福利等信息。“每场招聘会后我们都会调研,很多求职者向我们提出希望能先了解岗位详细信息,于是我们便推出了微信扫一扫查看岗位详情,以便求职者更加精准寻求岗位。”成都高新区人力资源协会工作人员严强说,下一步,还将尝试增加企业福利情况、企业环境照片等内容。

  值得关注的是,在招聘会现场公布了薪酬的岗位中,近一半岗位给出的月薪范围最高都超过万元。“单就我们企业来说,中高层次复合型人才缺口较大。金融行业是智力型行业,对人才的金融专业知识和技术等多方面都有要求。”享宇金服招聘经理李学磊告诉记者,此次招聘除了技术岗位,还有产品总监、运营总监等6个管理岗位,其中年薪最高开到了40万元。

  记者在现场随机采访了几名求职者,他们均表示,企业平台和薪酬福利都是他们的关注重点。智联招聘发布的《2018夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》显示,成都地区2018年夏求职期,平均月薪6000元及以下薪资职位占比为52.6%,8000元以上职位占比为25.6%。由此可见,金融行业的岗位不仅门槛高,薪酬也相对较高。

 
 
  金融专场招聘会现场,应聘者扫描二维码了解招聘单位信息。
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